NTTドコモは8月7日、社内ベンチャー制度を利用した新会社「ダイナステップ」を8月8月で設立すると発表した。
新会社は、従業員のスキルやコンプライアンス意識を向上させたい企業や、自社商品・サービスの認知度を高めたい企業、地域活性化を図りたい各種団体向けに、「ケータイで簡単に受験できるオリジナル検定」を制作・提供し、企業、および各種団体の人材育成とプロモーションの支援を行う。
NTTドコモ、およびグループ会社は、2001年3月から、社員自らの提案に基づくベンチャービジネス案件について、資金・インキュベーションなどを支援する、社内ベンチャー制度を実施しており、今回の新会社は、この制度をもとに設立された。
新会社の資本金は9150万円で、NTTドコモが98.4%を出資する。
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ダイナステップ :ドコモ(DoCoMo)の人材育成、プロモーション支援企業
Te2MODE.COM 2007年08月08日 20時52分
ダイナステップは、ドコモ(DoCoMo)の社内ベンチャー制度を利用した新会社で、人材育成やプロモーション支援を行う企業です。 ダイナステップでは、企業や団体向けに、ケータイで容易に受験できるオリジナル検定を作成し、人材育成を行ったり、プロモーションに利用…...
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