アーカイブ 2006年6月

ちょっと前になるけど、６月の中旬に第１期のフラッグが終わった。 フラッグとは当社の選考プロセスの名前。 そして謎の最終選考。 社長室の採用チームが本当に良く頑張ってくれました。 金の卵を確保しないと３年後のウェブドゥジャパンはないわけで。 採用はとても重要なわけです。 採用チームはその危機感と趣旨を理解して本当によくやってくれたと思います。 会社説明会からはじまり、フラッグまで、色々なドラマがあり、内...

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詳しくは書けないが、当社恒例の全体会議が楽しくなるアイデアを思いついた！！ すでに１つのイベント化しているが、さらにイベント化になっている。 ちょっと人手がかかるかもしれないが・・・ 毎月月初の全体会議の運営チームミーティングででも議題に出そう。。。

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  会食の店は結構良かったです。 サービスが本当にすばらしく。色々サプライズしてもらいました。 今日は皆様社長賞の記念だとか・・・ 写真を撮らせていただきます。 食事が終わった頃にフロアマネージャーらしき人が近寄ってきて、額に入った写真を全員にプレゼントしてくれました。 感激です。   （縦でごめん）       本当にうれしいです。お店とお店を選んでくれた山田さんに感謝します。 その...

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6/21は社長賞会食でした。 すごいサービス、ホスピタリティが良くて、また使ってみたい気持ちで胸が一杯になってます。 ところで、 社長賞受賞者は受賞までの過程でそれぞれにドラマがあって、賞を受賞するのですが、今回は上司と部下の信頼と感動の物語があり、なんと部下と上司の同時受賞につながりました。 さわりだけ紹介しようと思います。 スクールウォーズのようなドラマだったようです。 「信は力なり」。。。 月末間際...

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どういう風に調査したのかただただ疑問が残るばかり。。。 http://k-tai.impress.co.jp/cda/article/news_toppage/29631.html auの携帯をお持ちの方は実際にオープンサイトの順位を見てもらったらわかると思うが、CROOZの方がトップアクセス数自体が多いのにも関わらず、大手ポータルサイトの方がユーザー利用者数が多いらしい。。。 これPCのポータルサイトの順位と間違えてるのかなぁ どんな調査方法だったんだろう。。。

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